Nabór wniosków o dofinansowanie kształcenia ustawicznego ze środków rezerwy KFS

Print Drukuj

Powiatowy Urząd Pracy w Gryficach ogłasza nabór wniosków pracodawców o dofinansowanie kształcenia ustawicznego w okresie od 05.10.2022 r. do 07.10.2022 r. Do dyspozycji jest kwota 8 356,00 zł z Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Dofinansowanie przyznawane będzie zgodnie z priorytetami Rady Rynku Pracy na 2022 rok, obejmując wsparcie dla osób po 45. roku życia, z orzeczonym stopniem niepełnosprawności oraz pracodawców zatrudniających cudzoziemców. Wnioski, które nie spełniają tych priorytetów, będą rozpatrywane tylko po wykorzystaniu środków na wnioski kwalifikujące się do priorytetów.

Dodatkowe kryteria obejmują wpływ kształcenia na dostosowanie do sytuacji rynkowej, kompetencje nabywane przez uczestników i koszt usług kształcenia. Wnioski muszą także wykazywać zgodność z potrzebami lokalnego rynku pracy oraz spełniać warunki dotyczące pomocy de minimis.

Zidentyfikowane deficytowe zawody w powiecie obejmują między innymi biotechnologów, elektryków, pielęgniarki oraz nauczycieli. Szczegółowe informacje dotyczące KFS dostępne są w siedzibie urzędu oraz pod podanym numerem telefonu.

Informacje o wybranych załącznikach

  • (2)WNIOSEK KFS REZERWA 2022 IV.doc:

    Załącznik zawiera wniosek o przyznanie środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na sfinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców, w tym wymagane informacje o wnioskodawcy oraz planowane działania w zakresie szkolenia. Kluczowym punktem jest konieczność dostosowania wniosku do określonych priorytetów, które zwiększają szanse na uzyskanie dofinansowania, a także odpowiednie dokumenty wymagane do złożenia wniosku.

  • (2)Kopia Formularz informacji przedstawianych przy ubieganiu sie o pomoc de minimis.xlsx:

    Załącznik zawiera formularz informacji dotyczących ubiegania się o pomoc de minimis zgodnie z unijnymi regulacjami. Kluczowym punktem jest konieczność przedstawienia szczegółowych danych dotyczących podmiotu, jego działalności oraz powiązań z innymi przedsiębiorcami, co ma na celu ocenę kwalifikowalności do wsparcia finansowego.

Pełne treści załączników znajdziesz w artykule.

Powiatowy Urząd Pracy w Gryficach uprzejmie informuje, że w okresie
od dnia  05.10.2022 r. do dnia  07.10.2022 r.

ogłasza nabór wniosków pracodawców o dofinansowanie kształcenia ustawicznego pracowników i pracowników ze środków rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS).

Na dzień 05.10.2022r. Urząd dysponuje środkami rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego w wysokości  8 356,00 zł.

Środki rezerwy KFS będą przyznane pracodawcom na kształcenie ustawiczne zgodnie z  priorytetami Rady Rynku Pracy na rok 2022:
 
  • wsparcie kształcenia ustawicznego osób po 45 roku życia
  • wsparcie kształcenia ustawicznego osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności
  • wsparcie kształcenia ustawicznego skierowane do pracodawców  zatrudniających cudzoziemców
 
 
Wniosek musi odpowiadać przynajmniej jednemu z priorytetów Rady Rynku Pracy.
 
Tutejszy urząd dopuszcza możliwość składania wniosków, które  nie spełniają ww. priorytetów, jednocześnie informując, iż w pierwszej kolejności do rozpatrzenia kwalifikowane będą wnioski, które spełniają wymagania przynajmniej jednego z priorytetów Rady Rynku Pracy. W przypadku niewykorzystania kwoty przyznanej środków finansowych z rezerwy KFS pozostałe  wnioski będą rozpatrywane według kryteriów poniżej wymienionych priorytetów:
 
  • wsparcie kształcenia ustawicznego osób zatrudnionych w firmach, które na skutek pandemii COVID-19, musiały podjąć działania w celu dostosowania się do zmienionej sytuacji rynkowej
  • wsparcie kształcenia ustawicznego osób powracających na rynek pracy po przerwie związanej ze sprawowaniem opieki nad dzieckiem
  • wsparcie kształcenia ustawicznego w zidentyfikowanych w danym powiecie lub województwie zawodach deficytowych
  • wsparcie kształcenia ustawicznego osób pracujących będących członkami rodzin wielodzietnych
  • wsparcie kształcenia ustawicznego pracowników Centrów Integracji Społecznej, Klubów Integracji Społecznej, Warsztatów Terapii Zajęciowej, Zakładów Aktywności Zawodowej, członków lub pracowników spółdzielni socjalnych oraz pracowników zatrudnionych w podmiotach posiadających status przedsiębiorstwa społecznego wskazanych na liście/rejestrze przedsiębiorstw społecznych prowadzonym przez MRiPS
  • wsparcie kształcenia ustawicznego w związku z zastosowaniem w firmach nowych technologii i narzędzi pracy, w tym także technologii i narzędzi cyfrowych oraz podnoszenie kompetencji cyfrowych
  • wsparcie kształcenia ustawicznego osób pracujących w branży motoryzacyjnej
 
Przy rozpatrywaniu wniosków będą uwzględniane następujące elementy:
 
  • zgodność dofinansowywanych działań z ustalonymi priorytetami wydatkowania środków rezerwy KFS na dany rok,
  • zgodność kompetencji nabywanych przez uczestników kształcenia ustawicznego z  potrzebami lokalnego lub regionalnego rynku pracy,
  • kosztów usługi kształcenia ustawicznego wskazanej do sfinansowania ze środków rezerwy KFS w porównaniu z kosztami podobnych usług dostępnych na rynku,
  • posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego finansowanej ze środków  rezerwy KFS certyfikatów jakości oferowanych usług kształcenia ustawicznego
  • w przypadku kursów – posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego
     dokumentu, na podstawie którego prowadzi on pozaszkolne formy kształcenia ustawicznego
  • plany dotyczące dalszego zatrudnienia osób, które będą objęte kształceniem ustawicznym
     finansowanym ze środków rezerwy KFS,
  • dostępność środków rezerwy KFS
  •  spełnienie warunków niezbędnych do udzielenia pomocy de minimis,
  •  racjonalność i gospodarność wydatkowanych środków rezerwy Krajowego Funduszu   
     Szkoleniowego.
 
Źródłem będącym podstawą do oceny, czy wniosek dotyczy zawodów zidentyfikowanych jako deficytowe w powiecie gryfickim jest: „Barometr zawodów na 2022 rok – powiat gryficki".
 
Zawody deficytowe powiat gryficki prognoza na rok 2022
 
- biolodzy, biotechnolodzy i diagności laboratoryjni
- blacharze i lakiernicy samochodowi
- brukarze
- cieśle i stolarze budowlani
- cukiernicy
- elektrycy, elektromechanicy i elektromonterzy
- farrnaceuci
- fizjoterapeuci i masażyści
- geodeci i kartografowie
- inspektorzy nadzoru budowlanego
- inżynierowie elektrycy i energetycy
- inżynierowie inżynierii środowiska
- kelnerzy i barmani
- kierowcy autobusów
- kierowcy samochodów ciężarowych i ciągników siodłowych
- kucharze
- lakiernicy
- logopedzi i audiofonolodzy
- lekarze
- meteorolodzy, geolodzy, geografowie
- monterzy instalacji budowlanych
- monterzy konstrukcji metalowych
- nauczyciele języków obcych i lektorzy
- nauczyciele nauczania początkowego
- nauczyciele praktycznej nauki zawodu
- nauczyciele przedmiotów ogólnokształcących
- nauczyciele przedmiotów zawodowych
- nauczyciele przedszkoli
- nauczyciele szkół specjalnych i oddziałów integracyjnych
- operatorzy obrabiarek skrawających
- opiekunowie osoby starszej lub niepełnosprawnej
- piekarze
- pielęgniarki i położne
- pomoce kuchenne
- pracownicy ds. rachunkowości i księgowi
- pracownicy służb mundurowych
- pracownicy socjalni
- przetwórcy mięsa i ryb
- psycholodzy i psychoterapeuci
- ratownicy medyczni
- recepcjoniści i rejestratorzy
- samodzielni księgowi
- szefowie kuchni
- sprzątaczki i pokojowe
- technicy mechanicy
- wychowawcy w placówkach oświatowych i opiekuńczych
 
 
Bliższe informacje o Krajowym Funduszu Szkoleniowym można uzyskać w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy w Gryficach przy ul. Koszarowej 4, pok. 26 lub pod nr tel. 91 3843506 wew. 108,
 

Załączniki

Informacje o publikacji dokumentu